La labor del psicólogo en las clínicas de fertilidad

El psicólogo o terapeuta desempeña una amplia labor en la salud reproductiva. Por un lado brinda atención psicológica a los pacientes que acuden a las clínicas de fertilidad -en colaboración con el personal de la clínica o bien de manera independiente. Por otro lado brinda atención psicológica al propio equipo médico de la clínica, quien experimenta emociones similares a las de los pacientes y como ellos, se benefician del apoyo psicológico. 

La atención psicológica disminuye la ansiedad tanto de los pacientes como del equipo médico. Ayuda a aminorar el impacto emocional de la infertilidad y los tratamientos en los pacientes. Facilita la interacción entre el personal de la clínica y aumenta su confianza. Estos efectos les permiten a todos ellos tener mayor bienestar emocional y así mejorar su calidad de vida y sus relaciones interpersonales.

La atención psicológica de los pacientes incluye varios temas:

• Dar información sobre aspectos emocionales de la infertilidad y los tratamientos, y facilitar la comprensión del tratamiento médico.

• Brindar apoyo y acompañamiento en todo momento.

• Ayudar a resolver dificultades en la pareja: sexualidad, relación, familia.

• Brindar herramientas de afrontamiento como expresar y manejar las emociones adecuadamente, comunicarse asertivamente, emplear técnicas de relajación, realizar actividades placenteras.

• Facilitar la toma de decisiones.

• Preparar a los pacientes para el tratamiento médico.

• Facilitar el proceso de duelo cuando hay un resultado negativo o se pierde el embarazo.

• Brindar contención y apoyo en momentos de crisis.

• Asistir a quienes recurren a tratamientos con donación de óvulos y/o esperma.

• Detectar alteraciones psicológicas y conflictos personales o en la relación de pareja, que afecten significativamente el equilibrio emocional de las personas.

La atención psicológica del equipo médico, contempla varios aspectos:

• Abordar temas acerca de la infertilidad y los tratamientos, y su impacto en el personal de la clínica; homogeneizar la información sobre los procedimientos médicos.

• Brindar contención y apoyo en momentos de crisis.

• Detectar y solucionar problemas en la interacción laboral cotidiana.

• Brindar herramientas de afrontamiento como la expresión y el manejo adecuado de las emociones, comunicación asertiva, técnicas de relajación.

• Ayudar a mejorar la calidad en la atención al paciente.

• Detectar alteraciones psicológicas y conflictos personales o laborales, que afecten significativamente el equilibrio emocional de las personas y su desempeño laboral.